家教聘雇合约书样式

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　　雇主：_____________（以下简称甲方）

　　受聘雇人：_________（以下简称乙方）

　　本合约为甲乙双方自聘雇日起，双方愿履行本合约下列条款之一切规定，故双方签订本合约书，并各执一份为凭。

　　第一条 薪津

　　1、乙方受雇于甲方，担任家教老师一职，愿负责尽职，遵守双方约定。

　　2、乙方受雇期间系自_____________年_____________月_____________日起至_____________年_____________月_____________日止。

　　3、乙方授课时间规定为：每周_____________、？

　　4、甲方支付乙方之薪资为时薪：_____________元整，津贴项目有：□伙食津贴：每月_____________元，□交通津贴：每月____元，□其它______津贴每月_____________元；薪资支付时按其实际授课之时数计算之。

　　5、薪津发放定为每_____________支付一次，定于_____________日为固定发放日，如遇假日，甲方应提前准时支付乙方薪津，不得延误。

　　第二条 请假

　　1、迟到：a、乙方如遇有迟到之情况发生，应务必礼貌性知会甲方。

　　b、每月迟到三次（含）以上或当月累积迟到三十分钟（含）以上，甲方得以扣罚乙方_____________元薪津，乙方不得异议。

　　2、病假：a、乙方如遇有身体不适，不能授课；应提前于_____________小时前，请假告知甲方。

　　b、因乙方请病假产生之缺课时数，由甲方视需要择期补课，或以缺堂不列入薪津计算。

　　3、事假：a、乙方如遇有事不能授课；应提前于_____________日请假告知甲方。

　　b、因乙方请事假产生之缺课时数，由甲方视需要择期补课，或以缺堂不列入薪津计算。

　　4、特殊情况：如遇有台风、地震之不可抗力之天灾因素，甲乙双方应依所在区域之人事行政机关之休假公告为准则，缺堂时数，由甲方视需要择期补课，或以缺堂不列入薪津计算。

　　第三条 家教老师应有之教学态度

　　1、开课前，应充分准备教材并了解学生的学习背景。

　　2、请重视服装仪容。

　　3、不因个人情绪影响教学。

　　4、多给学生正面的鼓励。

　　5、教学应具应有的热忱。

　　6、与学生之间保持良好的师生沟通关系。

　　7、学生之学习状况，应与家长建立固定沟通管道，站在关怀的立场，共同协助学生突破学习瓶颈。

　　8、家教老师之言行举止，对学生有示范影响，请塑造端正形象。

　　第四条 工作规范

　　1、乙方不得在授课期间，接听私人电话，中断授课或影响教学质量。

　　2、甲方应提供安全之授课场所，不得侵犯乙方之人身自由。

　　第五条 契约终止/管辖法院

　　1、契约终止必须经过双方同意，提议终止之一方，必须提前_____________个工作天提出终止请求，否则视同违约。

　　2、如有违约之情形发生，甲乙任一方可依据终止合约，若有涉讼之必要时，双方同意以_____________法院为第一审管辖法院。

　　甲方姓名：_____________

　　身份证号：_____________

　　签章：_________________

　　乙方姓名：_____________

　　身份证号：_____________

　　签章：_________________

　　乙方保证人：___________

　　身份证号：_____________

　　签章：_________________

　　________年____月_____日
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